依法治国是为民服务之基

　　机关第一支部：张明月 

　　无规矩不成方圆。随着社会的不断发展进步，我国的法律体系已基本形成，依法治国的理念逐步深入人心。作为一名人力资源和社会保障工作人员，只有不断加强各方面法律知识，特别是《劳动法》《劳动合同法》等法律规，才能更好地服务群众，维护国家与群众的利益。法治的意义在于用法律制约权力，而政府部门是法律执行的主体，应该成为依法行政的楷模。作为政府职能部门中的民生部门，我们更应将依法治国的理念应用于平时的工作中。 

　　一是不断加强人力资源和社会保障相关法律法规的学习。 

　　人力资源和社会保障法律体系中主要涉及的法律有《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国社会保险法》《中华人民共和国劳动合同法》等。通过对相关法律的学习可以得知，国家立法的初衷是为了保护劳动者的合法权益，调整劳动关系，建立并维护适应社会主义市场经济的劳动制度。国家采取各种措施，促进劳动就业，发展职业教育，制定劳动标准，调节社会收入。国家提倡劳动者参加社会义务劳动。作为法律的执行者，在学习过程中不仅要知道怎么做，还要深入思考国家的立法宗旨和引导方向。 

　　二是不断提升依法为民服务的执政理念。 

　　作为行政审批工作人员，在平时的工作中每天都有企业和群众咨询人力资源和社会保障的相关问题。在政策解答过程中，有时会遇到群众不理解的情况，这时候如能将所自己所学到的相关法律知识作为解答依据，就会让群众信服很多。如此，不仅将自己所学法律知识应用到工作中，也将依法治国的理念传达给群众与企业。 

　　依法治国的学习，依法执政的理念将不断得到强化与提升，在今后的工作中，我将不断以法治作为为民服务的基础，更好地为民服务。